学历

硕士研究生

学位

管理学

硕士

电子邮箱

Wg6150@163.com

个人介绍

从事人力资源管理、公共政策教学

主要研究领域

1.人力资源管理（职业心理、员工培训等）；

2.公共政策（政策规划、政策分析、基层治理等）

部分论著

近年部分研究成果如下：

学术论文类：

1.我国公立医院人事代理制度的思考,医学与社会,2011(6)

2.How to Improve an Enterprise’s Innovation Capability from the Perspective of High- and Low-Level Enterprises Using Fuzzy-Set

Qualitative Comparative Analysis,Sustainability 2024,16(7)

项目经历

纵向科研课题：

1.浙江省民政厅重点项目——浙江农村基层民主法治建设的实证研究（ZMZD201514），2016.排名第1（成员8人）；

2.温州市社科联重点课题——温州城市转型发展的人才支持战略研究

（15jd28），2015，排名第1（成员5人）

横向管理咨询课题：

1.龙湾区卫生局委托课题——龙湾区公共政策健康影响评估工作，2021-2022，排名第1（成员5人）

其他